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Virtuell weiterbilden mit unseren Online-Schulungen

Als anerkannter Anbieter von Trainings und Kongressen in Präsenzform wissen wir, dass erlebnisorientiertes Lernen, Austesten neuer Fähigkeiten und Networking während unserer Veranstaltungen, optimal erlebt werden können. Präsenzveranstaltungen gehen damit über eine reine Wissensvermittlung hinaus und bereiten somit den Boden für das Verankern von neuen Fähigkeiten bzw. Haltungen.

Durch die intensive Erfahrung der WEKA mit digitalen Lernformaten wissen wir allerdings auch, dass digitales Lernen seine Stärke in der Wissens- und Theorievermittlung und als begleitendes Lernformat hat. In der Nutzung von Live Online Trainings liegt der Charme, dass viele Erlebnisse aus dem Präsenztraining abgebildet werden können und auch die Möglichkeit besteht, Erfahrungen miteinander auszutauschen.

Für diese Themen bieten wir Online-Schulungen an: 

 

Beliebte Themen

Online-Schulungen im Bereich Führung

Ansicht:

Online-Schulungen im Bereich Digitale Transformation

Ansicht:

Online-Schulungen im Bereich Persönlichkeitsentwicklung


Interaktiv & Virtuell: Wie kann in einem virtuellen Training Interaktion stattfinden?

Der virtuelle Trainingsraum verfügt über eine Vielzahl an Tools, die ein interaktives, praxisnahes und abwechslungsreiches Training möglich machen. Dabei können bekannte Methoden aus dem Präsenztraining auch effektiv im virtuellen Raum eingesetzt werden:

GEMEINSAM ARBEITEN

Ein virtuelles Flipchart zum gemeinsamen Brainstorming

WISSENSABFRAGE NEU ERFUNDEN

Abstimmungstools zur Erstellung von Umfragen, Tests und Feedback!

BREAKOUT-SESSIONS

Virtuelle Gruppenunterräume (Breakout-Sessions) zur Bearbeitung von praktischen Fallbeispielen oder Übungen in kleinen Arbeitsgruppen

DINGE MIT ANDEREN TEILEN

Bildschirmfreigabe zum Teilen des eigenen Bildschirms ​​​​​​

REDEN SIE MIT

Mikrofon, um gemeinsam mit anderen Teilnehmern über Inhalte zu diskutieren oder Rückfragen an den Trainer zu stellen

Wie kann bei einem virtuellen Training mein Austausch mit Teilnehmern gewährleistet werden?

Während des Trainings:
Unsere Trainings verfügen über virtuelle Gruppenunterräume, in denen Teilnehmer während des Trainings gemeinsam Übungen bearbeiten, Inhalte diskutieren oder Fallbeispiele durcharbeiten können.

Nach dem Training:
Allen Teilnehmern eines Trainings stellen wir eine virtuelle Lernumgebung zur Verfügung. Auf dieser Plattform haben sie die Möglichkeit, mit anderen Teilnehmern im Anschluss an ein virtuelles Training in Kontakt zu bleiben sowie Gedanken, Lessons Learnt und Ideen auszutauschen.

Pause gefällig?

Selbstverständlich gibt es auch im Online Training spätestens nach ca. 2 Stunden Pausen, die gerne in unseren virtuellen Pausenräumen zum Austausch mit anderen Teilnehmern genutzt werden können. Bei längeren virtuellen Trainings ist eine ausführliche Mittagspause eingeplant.

Schon von unserem virtuellen Frage-Raum gehört?

Kurz vor Veranstaltungsbeginn schalten wir schon einen Teilbereich des virtuellen Trainingsraumes frei, um Ihnen die Möglichkeit zu bieten, dringende Fragen, die sie in der Schulung geklärt haben möchten, schon einmal an den Trainer zu geben. Diese Fragen werden im Training von unserem Spezialisten aufgenommen. Nutzen Sie diesen tollen Service.

Welche Technik wird vom Teilnehmer benötigt?

Hinsichtlich der Technik müssen Sie als Teilnehmer nicht viel beachten. Folgende Voraussetzungen sollten Sie jedoch schaffen, um ein hervorragendes und störungsfreies Schulungserlebnis in unseren Online-Schulungen zu erhalten.

Die technischen Voraussetzungen:

  • Computer, Laptop oder Tablet.
  • Headset mit eingebautem Mikrofon.
    Alternativ gehen auch Bluetooth-Kopfhörer oder das eingebaute Mikrofon im Laptop.
  • Eine stabile Internetverbindung.
    Falls möglich sollten Sie darauf verzichten, an der Online-Schulung über einen öffentlichen WLAN-Hotspot teilzunehmen.
  • Moderner Internetbrowser.
    Wir empfehlen als Browser Google Chrome, Mozilla Firefox, Microsoft Edge oder Safari zu benutzen.

Und sollte bei einer Online-Schulung mal etwas nicht funktionieren, dann stehen wir Ihnen gerne mit Rat und Tat zur Seite. Sie erhalten außerdem vor jeder Online-Schulung eine URL mit welcher Sie bereits vorab einen Technik-Check selbstständig durchführen können.

Wie läuft der Technik-Check ab?
Wenn Sie auf die URL klicken, die wir Ihnen zuschicken, öffnet sich ein Fenster in Ihrem Browser. Hier können Sie dann den Test starten. Das Tool überprüft Mikrofon, Lautsprecher sowie die Internetverbindung und gibt Ihnen Tipps für die Fehlerbehebung - falls es Fehler gibt.

Probieren Sie unsere Themen gerne aus!

Wir bringen Weiterbildung auf den Punkt. Punkt.

Das Forum für Führungskräfte (eine Marke der WEKA Akademie GmbH), mit Hauptsitz in Wiesbaden , ist einer der führenden und richtungsweisenden Anbieter in der Weiterbildung von Fach- und Führungskräften.

Wir bringen Weiterbildung auf den Punkt – Wir bieten hochaktuelle Themen, welche Sie sofort in Ihren Unternehmensalltag integrieren können. Unser breites Spektrum an Veranstaltungen steht dabei für kompakte und praxisorientierte Wissensvermittlung sowie für Vernetzung aller Seminarteilnehmer und Referenten.

Profitieren Sie von unseren unterschiedlichen Formaten! Wir richten uns ganz nach Ihren Bedürfnissen und bieten Ihnen umfangreiche Weiterbildungen, welche sich von Intensiv-Seminaren über hochkarätige Zertifikatslehrgänge und vollumfassende Qualifizierungsprogramme bis hin zu zeitsparenden Blended Learning Formaten erstrecken. Mit unseren punktgenauen E-Learning Einheiten können Sie alle Mitarbeiter Ihres Unternehmens fördern und fordern.

Sie möchten Ihre Qualifikationen stetig ausbauen und Ihre Persönlichkeit in Ihrem beruflichen Umfeld gezielt einsetzen? Diese einzigartige Kombination spiegelt sich in unserem Seminarportfolio wider: Fachlich fundierte und themenbezogene Veranstaltungen sowie inspirierende Weiterbildungen durch unsere namhaften Top-Speaker und Special-Veranstaltungen – mit diesem Portfolio möchten wir Sie entscheidend und auf den Punkt in Ihrer Karriere unterstützen.

Unsere Inhouse-Akademie: Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Lösungen, unabhängig von unserem offenen Schulungsprogramm. Ganz gleich, welche Themen für Sie relevant sind, wir unterstützen Sie als Entscheider oder HR-Verantwortlicher, um Ihre Mitarbeiter im Rahmen von Inhouse-Schulungen und Coachings zu „High Performern“ zu machen.

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